2020-03-040次瀏覽來源:網(wǎng)絡(luò)
申辦條件編輯
辦法第五條第項(xiàng)所稱“持有《上海市居住證》滿7年”,是指持有《上海市居住證》累計(jì)滿7年。
辦法第五條第項(xiàng)所稱“持證期間按規(guī)定參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)滿7年”,是指持證期間按規(guī)定參加本市城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn),正常繳費(fèi)累計(jì)滿7年。辦法試行前按規(guī)定參加本市小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)的,可以在進(jìn)行折算并補(bǔ)繳城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的差額后,予以認(rèn)定城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。持證期間應(yīng)當(dāng)正常繳費(fèi)未繳而補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,不作為本項(xiàng)計(jì)算正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)年限的依據(jù)。
辦法第五條第項(xiàng)所稱“在本市被聘任為中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者具有技師以上職業(yè)資格,且專業(yè)及工種對應(yīng)”,是指取得本市中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或技師及以上職業(yè)資格證書,且被聘任在相應(yīng)崗位工作的。持證前取得外省市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格并被聘任在相應(yīng)崗位的,視同本市的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;持有外省市技師及以上職業(yè)資格證書的,需通過本市考核復(fù)評。此外,根據(jù)本市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,經(jīng)認(rèn)可的其他職業(yè)資格證書,也可以作為申請的依據(jù),相關(guān)職業(yè)資格目錄另行公布。
激勵(lì)條件編輯
辦法第六條第項(xiàng)所稱“在本市作出重大貢獻(xiàn)并獲得相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)”,是指持證期間在本市作出重大貢獻(xiàn)并獲得省部級(jí)及以上政府獎(jiǎng)勵(lì),具有個(gè)人證書。海歸落戶上海
辦法第六條第項(xiàng)所稱“在本市被評聘為高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或高級(jí)技師且專業(yè)、工種與所聘崗位相符的”,是指取得本市高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或高級(jí)技師證書并被聘任在相應(yīng)崗位工作的。落戶上海國家職業(yè)資格中明確可聘為高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,可視作高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
最近連續(xù)3年在本市繳納城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)高于本市上年度職工平均工資2倍以上的,或者最近連續(xù)3年計(jì)稅薪酬收入高于上年同行業(yè)中級(jí)技術(shù)、技能或管理崗位年均薪酬收入水平的,技術(shù)管理和關(guān)鍵崗位人員可不受第五條第項(xiàng)規(guī)定的專業(yè)技術(shù)職務(wù)或職業(yè)資格等級(jí)的限制;
辦法第六條第項(xiàng)所稱“在本市遠(yuǎn)郊地區(qū)的教育、衛(wèi)生等崗位工作滿5年的,持證及參保年限可縮短至5年”,是指在本市遠(yuǎn)郊地區(qū)的教育、衛(wèi)生等崗位連續(xù)工作滿5年的,持證及參保年限可縮短至5年。具體地區(qū)及崗位由教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)及相關(guān)行業(yè)主管部門分別提出,經(jīng)認(rèn)定后另行公布。
辦法第六條第項(xiàng)所稱“按個(gè)人在本市直接投資計(jì)算,最近連續(xù)三個(gè)納稅年度內(nèi)累計(jì)繳納總額及每年最低繳納額達(dá)到本市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,或者連續(xù)3年聘用本市員工人數(shù)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的”,是指創(chuàng)業(yè)人才在本市投資創(chuàng)辦的企業(yè),按個(gè)人的直接投資或者按個(gè)人的投資份額計(jì)算,最近連續(xù)三個(gè)納稅年度平均每年納稅額在100萬元及以上或連續(xù)3年平均每年聘用本市員工100人及以上。
關(guān)于申請編輯
辦法第七條規(guī)定的申請的提出,按以下方式辦理:
1、符合條件的持證人員向用人單位提出申辦本市常住戶口的申請,填寫《居住證持有人辦理本市常住戶口申請表》并提供應(yīng)由個(gè)人提供的相關(guān)材料。
2、用人單位核實(shí)并備齊材料后,向市或者注冊地的區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障部門指定的受理機(jī)構(gòu)申報(bào)。
3、通過人才派遣或勞務(wù)派遣方式就業(yè)的,由建立勞動(dòng)關(guān)系的派遣單位負(fù)責(zé)辦理,實(shí)際用人單位應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)證明。
4、用人單位不得委托任何中介機(jī)構(gòu)或其他單位、個(gè)人代理申報(bào)。留學(xué)生戶口